Creativitat Empresarial

Harvard Business School ha contingut multimèdia relatiu Creativitat Empresarial anomenada Mans a la divisió de la Creativitat . Llegir l'article complet si vols saber més sobre les seves investigacions.

La creativitat, una qualitat més tradicionalment associat amb activitats artístiques, ha trigat a trobar el seu lloc reconegut en el món dels negocis.
"La creativitat no té una reputació de ser màgica", diu el professor de la HBS Teresa amabilitat. "Un mite és que s'associa amb la personalitat particular, o el geni d'una persona-i, de fet, la creativitat no depèn en certa mesura de la intel ligència, experiència, talent i experiència d'un individu. Per descomptat que sí. Però també depèn de la creativitat com una habilitat que consisteix a qualitats com ara la propensió a assumir riscos i convertir un problema al cap per obtenir una nova perspectiva. Que es pot aprendre. "
Un altre conductor de la creativitat, la motivació, és el lloc geomètric de la recerca d'amabilitat. "El desig de fer alguna cosa perquè li resulta molt gratificant i un repte personal inspira els més alts nivells de creativitat, ja sigui en les arts, les ciències, o negocis," diu ella.
Així que el que els directius i els empresaris poden fer per promoure una vida saludable i positiu treball intern entre els empleats? Un copet a l'esquena o una taula de ping-pong companyia sempre és benvinguda, però el que amabilitat i Kramer va descobrir va ser molt més simple: La gent té els seus millors dies i fer el seu millor treball quan se'ls permet avançar.